L’atelier RH nouvelle formule a fait ses premiers pas (Lettre St Georges n°96 octobre 2021)

Nous l’avions annoncé, nous l’avons fait. En étroite collaboration avec l’équipe de direction de la Coopérative Losfor, notre nouvel atelier ressources humaines s’est réuni vendredi 24 septembre dans un nouveau format : court et dématérialisé.

Deux sujets réunissaient la vingtaine de participants : le traitement des situations d’agressivité dont peuvent être victimes les salariés des bailleurs sociaux et une rapide approche prospective sur l’évolution des emplois dans notre secteur.

La première séquence alimentée par les témoignages de 13 Habitat et de l’AURA Hlm a mis en évidence l’enjeu de « l’inter ». Pour réagir vite en cas d’urgence tout comme pour construire une action continue, la collaboration interne entre services, les échanges avec les autres bailleurs sur les solutions testées ou à envisager et le partenariat avec les institutions sont indispensables.

Quant aux nouveaux emplois du secteur, l’intervention de Xavier Sordelet Directeur général de Grand Delta habitat a ouvert des perspectives entre autres autour de l’animation des seniors ou de la prospection foncière sans oublier la communication positive sur les réseaux sociaux ou la gestion de logements locatifs intermédiaires. L’échange a aussi porté sur l’attractivité des entreprises de l’immobilier social que les outils de l’Union sociale pour l’habitat valorisent comme l’a souligné Sophie Guerdin, Responsable du développement RH.

En conclusion, la relance d’une « photographie » régionale des effectifs et des emplois des organismes Hlm est souhaitée.

Contact : Pascal Gallard